Juan Carlos Doyágüez Calvo

FORMACIÓN ACADEMICA 1997 Licenciado en Ciencias Biológicas por la UNIVERSIDAD de Barcelona. CURSILLOS REALIZADOS 2012 - Aplicación de Biocidas. Duración 20 horas. ANECPLA. Madrid. - Operaciones de Mantenimiento higiénico- Sanitario de instalaciones de riesgo frente a Legionelosis. Duración 25 horas. Sepril. Soria. - Manipulador de Plaguicidas en la Industria Alimentaria. Nivel Cualificado. Duración 80 horas. Laboratorios Jiménez,S.L. Soria. 2011 - Gestión de equipos. Duración 120 horas. FOES. Soria. 2010 - Creación y Desarrollo de empresas en Duración 376 horas. Cámara de Comercio. Soria. Soria. 2009 - Adjunto a Dirección. Duración 120 horas. FOES. Soria. 2006 - Prevención de Riesgos Laborales Nivel Superior- esp. Higiene industrial. Duración 610 horas lectivas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. - Limpieza y Desinfección en la Industria Láctea. Duración 75 horas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. FIAB. - Microbiología en la Industria Láctea. Duración 85 horas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. FIAB. 2005 - Mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones de riesgo para la dispersión de Legionella. Duración 25 horas. Fundación Tripartita. 2004 - Reuniones Eficaces- Gestión del Tiempo. Duración 150 horas lectivas. Asociación de Ingenieros Industriales de Soria. 2000 - Curso de Prevención y Medio Ambiente. Duración 120 horas lectivas. FOES de Soria. 1999 - Curso de Gestión de la Calidad Total. Duración 120 horas lectivas. FOES de Soria. 1998 - Curso de Auditorias de Calidad. Duración 25 horas lectivas. Cámara de Comercio. Soria. 1997 - Curso de Calidad Total. Duración 60 horas lectivas. FOES de Soria. - Curso de Gestión Medioambiental en la Empresa. Duración 10 horas lectivas. Cámara de Comercio. Soria.

FORMACIÓN ACADEMICA 1997 Licenciado en Ciencias Biológicas por la UNIVERSIDAD de Barcelona. CURSILLOS REALIZADOS 2012 - Aplicación de Biocidas. Duración 20 horas. ANECPLA. Madrid. - Operaciones de Mantenimiento higiénico- Sanitario de instalaciones de riesgo frente a Legionelosis. Duración 25 horas. Sepril. Soria. - Manipulador de Plaguicidas en la Industria Alimentaria. Nivel Cualificado. Duración 80 horas. Laboratorios Jiménez,S.L. Soria. 2011 - Gestión de equipos. Duración 120 horas. FOES. Soria. 2010 - Creación y Desarrollo de empresas en Duración 376 horas. Cámara de Comercio. Soria. Soria. 2009 - Adjunto a Dirección. Duración 120 horas. FOES. Soria. 2006 - Prevención de Riesgos Laborales Nivel Superior- esp. Higiene industrial. Duración 610 horas lectivas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. - Limpieza y Desinfección en la Industria Láctea. Duración 75 horas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. FIAB. - Microbiología en la Industria Láctea. Duración 85 horas. Federación Española de Industrias de la Alimentación. FIAB. 2005 - Mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones de riesgo para la dispersión de Legionella. Duración 25 horas. Fundación Tripartita. 2004 - Reuniones Eficaces- Gestión del Tiempo. Duración 150 horas lectivas. Asociación de Ingenieros Industriales de Soria. 2000 - Curso de Prevención y Medio Ambiente. Duración 120 horas lectivas. FOES de Soria. 1999 - Curso de Gestión de la Calidad Total. Duración 120 horas lectivas. FOES de Soria. 1998 - Curso de Auditorias de Calidad. Duración 25 horas lectivas. Cámara de Comercio. Soria. 1997 - Curso de Calidad Total. Duración 60 horas lectivas. FOES de Soria. - Curso de Gestión Medioambiental en la Empresa. Duración 10 horas lectivas. Cámara de Comercio. Soria.

Otros datos:

EXPERIENCIA 01/06/12 – actualmente. - APLICACIONES Y DESINFECCIONES AVANZE, S.L. SORIA. • Responsable y técnico aplicador en el control integrado de plagas: desinsectación, desratización y desinfección. Tratamientos contra insectos xilófagos de la madera. • Nivel 2 control de plagas. Aplicador TP 8 protectores para maderas. TP 11 protectores para líquidos en sistemas de refrigeración. Curso de nivel especial T y CMR´s. Curso nivel especial biocidas que son o generan gases. • Responsable en la realización de las operaciones de mantenimiento higiénico – sanitario de instalaciones de riesgo frente a Legionella. Control. • Responsable en la realización de informes MIP (Manejo Integrado de Plagas). Tendencias. - STAFF-PLUS, S.L.U. SORIA. nº de empleados 35. 01/06/10 – 31/07/12 • Puesto: Responsable de Producción y coordinador de proyectos. • Funciones: Organización y control de la producción de las diferentes líneas de montaje. Control sobre personal de producción (horas extras, marcajes horarios, vacaciones, bajas laborales, selección de personal, etc.). Responsable del personal de mantenimiento. Mantenimiento preventivo y correctivo. Responsable del seguimiento del sistema de calidad ISO. Seguimiento en la implantación y desarrollo del Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la fábrica. - TALLER DE EMPLEO DE NAVALENO. PATRONATO DE DESARROLLO INTEGRAL DE SORIA. DIPUTACION DE SORIA. nº empleados 9. 06/03/09 – 31/10/09 • Puesto: Director del Taller de Empleo de Selvicultura. El taller se trataba de la realización de tratamientos selvícolas (desbroces, podas, clareos) en la masa forestal del Monte de Utilidad Pública nº 84 del Ayuntamiento de Navaleno, para conservación y mejora de la calidad y crecimiento de la masa forestal existente, prevención de incendios y mejoras en la regeneración del pinar (reforestación), así como acondicionamiento de zonas recreativas y áreas de esparcimiento. • Funciones: Coordinación y dirección de todas las actividades docentes laborales y administrativas del centro. Instruir al personal del Taller de Empleo, sobre la normativa que regula su funcionamiento. Cumplir y hacer cumplir los planes de trabajo, así como las directrices relacionadas con la dirección del Taller de Empleo y sus actividades. Propiciar el trabajo en equipo, y la comunicación con los alumnos trabajadores. Supervisar el cumplimiento y desarrollo de los programas formativos, así como las técnicas de enseñanza aprendizaje: formación básica, formación laboral y empresarial, sensibilización ambiental, alfabetización digital, igualdad de género. Vigilar que sean aplicados y operados los sistemas de control de asistencia, disciplina, evaluación y seguimiento de los alumnos trabajadores, procurando su actualización constante. Elaborar las memorias de actividades y resultados docentes. - GEOINCI, GABINETE DE ESTUDIOS Y PROYECTOS. S.L. nº de empleados 6. 14/01/08 – 05/03/09 • Puesto: Director Técnico de Fábrica. • Funciones: Coordinación de las tareas de campo. Responsable del desarrollo y puesta en marcha del sistema de calidad ISO. Responsable del laboratorio y análisis físico - químicos de suelos, áridos, aguas, marcados CE de áridos. Responsable de la obtención y seguimiento de la Acreditación de ensayos de control de calidad, suelos y mezclas bituminosas por parte de Fomento. Responsable de la obtención de la homologación y seguimiento de equipos nucleares para análisis de humedad y densidad del suelo por parte del Consejo de Seguridad de Valladolid. Relación directa con proveedores. Liderar el departamento de personal: control de horas extras, vacaciones, bajas laborales, etc. Colaborador en el desarrollo de estudios de impacto ambiental. -PRODUCTOS DE CALIDAD DE CAÑADA REAL. nº empleados 36. 19/05/03 – 14/01/2008 • Puesto: Coordinación de Fábrica. • Funciones: Gestión de compras y recepción de materias primas. Relación directa con proveedores. Organización y control de la producción de las líneas de envasado. Responsable del departamento de personal: control sobre personal de producción (horas extras, marcajes horarios, vacaciones, bajas laborales, selección de personal...) y personal de empresas temporales (relación con PEOPLE). Responsable del personal de mantenimiento. Mantenimiento preventivo y correctivo. Responsable en la implantación y desarrollo del Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la fábrica. -GRUPO LOSAN, S.A. nº empleados 130. 01/11/00 - 16/ 11/ 02 • Puesto: Jefe de Turno. • Funciones: Garantizar el proceso de producción en las diferentes secciones (parque de maderas, molinos, caldera, secadero, prensa, lijado, almacén). Asegurar la calidad de las materias primas y producto final. Garantizar el funcionamiento óptimo de todos los puestos. Participación en el desarrollo de grupos de mejora. 01/04/00 - 01/11/00 • Puesto: Gestor de transformados (línea de Rechapado, línea de Corte y línea de Melamina). • Funciones: Control de la producción. Para ello había que revisar la programación, garantizar la existencia de materias primas, asegurar la recepción de las materias primas, asegurar la optimización de la línea, control de personal en línea, garantizar el embalaje, el almacenamiento, trato de segundas calidades y reclamaciones. 01/11/99 - 01/04/00 • Puesto: Control de proceso. • Funciones: Descripción y estudio de las instalaciones y perfil del operario de las diferentes secciones que comprenden la línea de producción. 26/02/97 - 01/11/99 • Puesto: Técnico de Laboratorio. • Funciones: Inspección y Control del proceso. Ensayos mecano-físicos de producto final. Apoyo al Dpto. de Gestión de Calidad con la consiguiente certificación de la ISO 9002. Participación directa en auditorias internas.